IK (v.3.07.00) , TB (v.1.07.00), T2B (v.1.07.00), Bordro (1.07.00), GO Bordro (1.07.00) versiyonları gerekli onayları alarak üretime yüklenmiştir. 3.07.00/1.07.00 sürümleri öncesinden geçişler ücretli olduğundan, versiyon değişimleri şifre alınarak yapılacaktır. Versiyon değişimi dosyaları ftp’ye eklenmeyecektir.

Sürüm içeriği ;
5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası kanunları ile 5763 sayılı İstihdam Yasasının 1 Ekim 2008 tarihi itibariyle yürürlüğe girecek olan değişikliklerini kapsayan değişiklikler eklendi. Bu kapsamda aşağıdaki uygulamalar ile ilgili değişiklikler yapılmıştır.

Fiili Hizmet Zammının Mal/Yaş/Ölüm prim hesaplarına etkisi
Genel Sağlık Sigortası hesaplama değişiklikleri
Sigorta Primine esas kazançların hesaplanmasında, ssk matrahının 2 aya kadar devretme ile ilgili değişiklikler
Özel sigorta ve bireysel emeklilik işveren katkılarının asgari ücretin %30 una kadarının prim muafiyeti olması ile ilgili değişiklikler
Sigortalıların (4. maddesinin 1. fıkrasının C bendi kapsamındaki eskiden Emekli Sandığına kesintisi yapılan personeller)prime esas kazançları ile ilgili değişiklikler
Yılık izinler için ödenen ücretlerden iş kazaları matrahının kesilmeye başlaması ile ilgili değişiklikler
Sigorta işveren primlerinin % 5 lik kısmının hazinece karşılanması ile ilgili değişiklikler   

Bu kapsamda :
1. Sicil kartındaki sosyal güvenlik statüleri değiştirildi. 3.07.00 versiyonuna geçildikten sonra, Sicil Kartlarının Sosyal Güvenlik Statüleri aşağıdaki gibi otomatik olarak değiştirilmektedir.

01.10.2008 öncesi Sosyal güvenlik Statüsü	Versiyon değişiminden sonra Değişen sosyal güvenlik Statüsü
Normal	4a/Normal
Emekli	4a/Emekli
Çırak	4a/Çırak
Stajyer	4a/Stajyer
Yabancı	4a/Yabancı
Bağ-kur(Çalışan)	4b Bağ-kur (Çalışan)
Bağ-kur(Emekli)	4b Bağ-kur (Emekli)
Diğer	Diğer

 
2. Sicil kartı / Bordro bilgileri bölümüne Fiili Hizmet Zammı seçeneği eklendi.
3. Sicil kartı /Geçmiş bilgileri/ Geçmiş puantaj bilgileri bölümüne “Devreden SSK matrahı” seçeneği Eklenmiştir.
4. 4/a’lılar için SSK matrahının, ücretten ve ücret dışı ödemelerden gelen matrah olarak hesaplanması sağlanmıştır. Buna bağlı olarak, ücret dışı ödemelerden gelen matrahın, tavanı aşan kısmın takip eden 2 Aya devredilecektir. Sonraki aylardaki(2 ay) kazançlar toplamının tavanın altında kalması durumunda bir Önceki aydan devreden varsa SSK matrahına eklenir.
- Yukarıdaki madde kapsamında 01.10.2008 tarihinden itibaren eklenen puantaj kartları Hesaplar penceresi değiştirildi.
- Hesaplar penceresine “ücret kazançları, ücret dışı kazançları” alanları eklendi.
- Takip eden iki ayın puantaj kartları hesaplar penceresine “Bir önceki Aydan Devreden, İki Önceki Aydan Devreden ve Bir önceki Aydan Kullanılan” alanları eklendi.
5. 01.10.2008 tarihinden itibaren eklenen puantaj kartlarında ucretli izin karsılığı hesaplanan tutardan da “Kısa vadeli sigorta prim kolları (İs kazaları ve meslek hastalıkları primi)” kesilmesi sağlandı.
6. 01.10.2008 tarihinden itibaren eklenen puantaj kartlarında; 4a/Emekli statusunde çalışan personel içinde “Kısa vadeli sigorta prim kolları (İs kazası ve meslek hastalıkları primi)” kesilmesi sağlandı.
7. 5510 sayılı yasaya gore duzenlenen resmi rapor filtrelerine “Tasarım Tipi : SGK öncesi /SKG Sonrası” seçeneği eklendi.
- 01.10.2008 tarihinden sonra, yeni formata gore raporlanmak istenen bildirgelerde “Tasarım Tipi “ filtresi “SGK Sonrası” seçilmelidir.
- 01.10.2008 tarihinden önceki geçerli olan formata gore raporlanmak istenen bildirgelerde “Tasarım Tipi” filtresi “SGK öncesi” olarak seçilmelidir.
8. SSK ise giriş bildirgesi, 5510 sayılı yasada yer alan formata gore duzenlendi. (İşe giriş kayıtları / Sağ klik seçeneğinde SSK İşe giriş bildirgesi raporu) Duzenleme 4A grubunda yer alan calışanlar için alınacak rapor için yapılmıştır.
9. Sigorta bildirim belgesi, 5510 sayılı yasada yer alan formata gore duzenlendi. (İşe giriş kayıtları /Sağ klik/ SSK İşe giriş bildirgesi rapor filtrelerinde “İşçi Bildirimi: Evet” filtresi ile raporlanır) Duzenleme 4a
grubunda yer alan calışanlar için alınacak rapor için yapılmıştır.
10. SSK Eksik çalışma gün raporu, 5510 sayılı yasada yer alan formata gore duzenlendi. Duzenleme 4a grubunda yer alan calışanlar için alınacak rapor için yapılmıştır.
11. Aylık Prim ve Hizmet Belgesi, 5510 sayılı yasada yer alan formata gore duzenlendi. Duzenleme 4a grubunda yer alan calışanlar için alınacak rapor için yapılmıştır.
12. Tahakkuk listesi, tahakkuk toplamları, bordro zarfı, SSK primleri listesi ve puantaj bilgileri listesi raporlarına aşağıdaki alanlar eklendi.
- ücretten gelen normal SSK matrahı
- ücret dışı ödemelerden doğan SSK matrahı
- Bir önceki aydan devreden normal SSK matrahı
- Bir önceki aydan devredip bu ay kullanılmış olan normal SSK matrahı
- İki önceki aydan devreden normal SSK matrahı
- İki önceki aydan devredip bu ay kullanılmış olan normal SSK matrahı
- Devredecek SSK matrahı
13. Kanun parametrleri/SSK Matrah ve oranları bölümüne “Şahıs sigortası /Bireysel emeklilik oranı” alanı eklendi. 01.10.2008 tarihinden itibaren işveren tarafından ödenen sağlık ve bireysel emeklilik sigorta
tutarlarının; asgari ücretin %30 kadarlık kısmı sosyal güvenlik priminden istisna tutulacaktır. Bu nedenle eklenen bu alana istisna oranı yazılır.
14. Kanun parametreleri /SSK matrah ve oranları/Oranlar bölümüne 01.10.2008 tarihinden itibaren geçerli olacak yeni prim ve oranlar eklenmiştir.
15. Kanun parametrleri /Tablolar bölümüne “Fiili Hizmet Zam Tablosu” eklenmiştir
DİĞER DUZENLEMELER
16. İstihdam kanunu kapsamında özürlü personelin, yıllık izinde olduğu gunlerde de istihdam hesaplanması sağlanmıştır. Bunun için özürlü personelin sicil kartı/istihdam yasası alanında “%100 Hazine seçeneği seçilmelidir. özürlü olmayan personelin istihdam tutarı hesaplanırken yıllık izinde olduğu gün karşılığı tutardan istihdam hesaplanmayacaktır. Bu nedenle özürlü olmayan personelin sicil kartı/istihdam yasası alanında “%100 (İssizlik) alanı seçilmelidir.
17. Gelir vergisine tabi olmayan mesai tutarlardın, gelir vergisi istisnası hesaplanırken, SSK primi düşülerek hesaplama yapması sağlandı.
18. Bordro parametrelerindeki vergi ve SSK istisnaları yansısın parametresi secili iken; 3. Derece sakat personele ek mesai verildiğinde net ücret hatalı hesaplanıyordu, düzeltildi.
19. Günlük brüt ücret hesaplama sekli 30 gün üzerinden seçildiğinde normal mesai günün 31 girilmesi durumunda net ücret bilgisinin değişmemesi sağlandı.
20. İzin kayıtlarına ait izin formu raporunun listelenmesi sağlandı.